Résultats de la recherche : bilans competences

Rubriques sur "bilans competences"
• Orientation de projet professionnel et bilans de compétences
  L’orientation professionnelle « De l’aide au choix professionnel à l’accompagnement au poste de travail (...) : GROUPE INSTEP à partir des situations individuelles des salariés en poste ou en recherche d’emploi, Organise des prestations (...)
• Formation générale et maîtrise des savoirs de bases
  DE LA MISE EN COMPETENCES LINGUISTIQUES A LA PREPARATION DE CONCOURS : A partir des situations individuelles des salariés en poste ou en recherche d’emploi, GROUPE INSTEP : Organise des formations (...)

Articles sur "bilans competences"
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• Bilan de compétences approfondi
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• Les domaines de compétences
  - Domaine de la Formation Générale et de la Maîtrise des Savoirs de Base Formation d’alphabétisation Français Langue Etrangère Dispositif (...)
• Evaluation des compétences et des capacités professionnelles métiers du tertiaire
  - Agent d’accueil 12 112 Agent administratif d’entreprise 12.121 Secrétaire bureautique polyvalente 12.131 Secrétaire bureautique spécialisée 12.132 Assistant de direction (...) - OBJECTIF DE LA PRESTATION Evaluer les compétences et les capacités professionnelles des demandeurs d’emploi afin de leur permettre de : (...)
• Evaluation des compétences et des capacités professionnelles métiers de la propreté
  - Nettoyeur de locaux et de surfaces 11 211 Laveur de vitres spécialisé 11.212 - OBJECTIF DE LA PRESTATION Evaluer les compétences et les capacités professionnelles des demandeurs d’emploi afin de leur permettre de : (...)
• Evaluation des compétences et des capacités professionnelles métiers horticoles
  - Jardinier d’espaces verts 41.113 - OBJECTIF DE LA PRESTATION Evaluer les compétences et les capacités professionnelles des demandeurs d’emploi afin de leur permettre de : (...)
• Dynamique d’insertion professionnelle « Multimédias » - PROGRAMME HORIZON
  - DOMAINE DE FORMATION Orientation OBJECTIF GÉNÉRAL Prendre conscience et valoriser ses potentiels, par la mise en place d’un apprentissage (...)
• Développement des compétences professionnelles par la réflexion "dans", "sur" et "pour" l’action
  - GRANDES LIGNES D’UN AVANT-PROJET Seulement à titre d’exemple. Dans le cadre de la formation-action le projet émerge des diagnostics réalisés préalablement et de la commande formulée par les (...) - OBJECTIF Améliorer l’organisation et développer les compétences professionnelles des équipes par l’analyse de pratiques et la mise en œuvre (...)
• Dynamique d’insertion professionnelle « Tremplin sport » - PROGRAMME HORIZON
  - DOMAINE DE FORMATION Orientation OBJECTIF GÉNÉRAL Prendre conscience et valoriser ses potentiels, par la mise en place d’un (...)
• Dynamique d’insertion professionnelle spécifique « Jeunes travailleurs handicapés »
  - DOMAINE DE FORMATION Orientation OBJECTIF GÉNÉRAL Favoriser l’insertion professionnelle en milieu ordinaire de travail, de jeunes (...)